2025年安徽省通航控股集團有限公司第一批社會招聘崗位信息表

2025-04-30 17:31:39閱讀()安徽省人力資源有限公司
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2025年安徽省通航控股集團有限公司第一批社會招聘崗位信息表

序號 需求單位 崗位名稱 計劃人數 任職條件（學歷層次，專業(yè)等） 崗位職責 招聘方式
1 集團機關 紀委綜合室干事 1 1.本科及以上學歷，法學類、經濟學類、管理學類相關專業(yè)。
2.年齡不超過35周歲（含）。
3.中共黨員。
4.具有2年及以上黨政機關、事業(yè)單位或國有企業(yè)紀檢、黨群相關工作經驗。
5.具備扎實的文字功底，保密意識強。
6.熟悉紀檢監(jiān)察方面的政策、法規(guī)、制度和流程等。		 負責黨內監(jiān)督、黨風廉政建設等相關工作。 社招（初試筆試）
2 合規(guī)部專員 1 1.碩士研究生及以上學歷，碩士學位，法學類專業(yè)，具有法律職業(yè)資格A證。
2.年齡不超過35周歲（含）。
3.具有2年及以上企業(yè)法律、合規(guī)相關工作經驗或執(zhí)業(yè)律師工作經歷。
4.熟悉公司法、民法典、勞動法等相關法律法規(guī)。		 1.協助完成合規(guī)管理體系、內部控制體系建設、風險管理、法務相關管理工作。
2.負責起草、審查和修改集團各類規(guī)章制度及合同、協議，管理合同流程。
3.為集團日常經營提供法律咨詢，為集團重大經營決策提供法律論證和法律保障。		 社招（初試筆試）
3 安徽省通航通用機場建設有限責任公司 副總經理 1 1.本科及以上學歷，工商管理或工程類相關專業(yè)。
2.年齡不超過45周歲（含）。
3.具有5年及以上建筑工程管理經驗，擔任同等規(guī)模企業(yè)中層及以上管理崗位不少于3年。
4.中共黨員優(yōu)先，具備高級職稱或相關職業(yè)資格證書者優(yōu)先。
5.具有成功的市場開拓案例，熟悉機場報審、規(guī)劃建設領域相關工作經驗者優(yōu)先。
6.具有優(yōu)秀的經營管理能力，有帶領團隊實現業(yè)績目標的成功經驗。		 1.負責公司市場戰(zhàn)略的制定與實施，帶領團隊開拓新市場，擴大市場份額。
2.負責公司經營管理體系的建設與優(yōu)化，提升公司整體運營效率。
3.組織開展市場調研，分析市場趨勢，為公司決策提供市場信息支持。
4.負責公司重大項目的商務談判，指導合同的簽訂與執(zhí)行。
5.監(jiān)督公司各部門的日常運營，確保公司目標的實現。		 社招（初試筆試）
4 項目經理 3 1.本科及以上學歷，工程類、管理科學與工程等相關專業(yè)或安全科學與工程、交通科學與工程、空中交通管理、航空工程等民航類專業(yè)。
2.年齡不超過45周歲（含）。
3.具備民航機場工程、建筑工程、市政公用工程、機電工程等一級建造師執(zhí)業(yè)資格（至少滿足一項）。
4.具有5年及以上工程施工管理經驗，2年及以上項目負責人履職經歷（需提供經歷證明）。
5.熟悉民航行業(yè)及通用航空相關規(guī)章規(guī)范、管理規(guī)定的優(yōu)先。
6.同時具備其他工程建設相關執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先。其他工程建設相關執(zhí)業(yè)資格包括：民航機場工程、建筑工程、市政公用工程、機電工程等二級及以上建造師，注冊造價工程師，注冊咨詢工程師等。		 1.負責通用機場建設項目選址可研階段業(yè)務拓展。
2.負責通用機場建設項目建設階段全過程管理工作：包括但不限于設計管理、招投標管理、報建、報監(jiān)、安全管理、施工組織管理等工作。		 社招（初試筆試）
5   安全專員 1 1.本科及以上學歷，學士學位，安全工程、建筑類專業(yè)或相關專業(yè)。
2.年齡不超過40周歲（含）。
3.中共黨員。
4.具有3年及以上機場建設或工程建設方面安全管理工作經驗。
5.持有建筑施工專業(yè)注冊安全工程師者優(yōu)先。		 1.認真貫徹和執(zhí)行國家和上級有關安全生產的方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)程和標準。
2.落實各項規(guī)章制度和安全措施計劃。
3.負責公司項目的日常安全管理，確保施工安全符合國家和行業(yè)的相關規(guī)定。
4.制定和執(zhí)行安全管理制度和操作規(guī)程，對施工現場進行安全監(jiān)督和檢查。
5.組織安全教育和培訓，提高員工的安全意識和應急處理能力。		 社招（初試筆試）
6 安徽省通航應急科技產業(yè)有限公司 行政專員 1 1.本科及以上學歷，專業(yè)不限。
2.年齡不超過35周歲（含）。
3.中共黨員。
4.具有5年及以上黨政機關、事業(yè)單位或國有企業(yè)行政辦公室綜合文字工作經驗。
5.具有較強的文字工作能力，具有一定的分析判斷能力，溝通協調能力，組織推動能力，語言表達能力。		 1.負責組織協調管理工作。
2.負責行政公文寫作、檔案材料管理。
3.負責黨建及群團等工作。		 社招（初試筆試）
7 安徽省通航商業(yè)經營管理有限公司 業(yè)務部專員 2 1.本科及以上學歷，經濟學類、管理學類相關專業(yè)。
2.年齡不超過30周歲（含）。
3.具有1年及以上航空領域航材供應鏈、航空資產交易工作從業(yè)經歷。
4.具有2年及以上黨政機關、事業(yè)單位或國有企業(yè)工作經歷優(yōu)先。
5.具有通航領域工作經驗優(yōu)先。		 1.協助公司主要領導開發(fā)業(yè)務、拓寬銷售渠道。
2.負責市場調研和業(yè)務對接，制定業(yè)務操作方案。
3.對業(yè)務進行跟進，收集客戶意見與建議并及時反饋。
4.對業(yè)務進度、項目交付、回款等進行全周期管理。		 社招（初試面試）
8 安徽省通航無人機科技有限公司 副總經理 1 1.本科及以上學歷，專業(yè)不限。
2.年齡不超過40周歲（含）。
3.具有3年及以上無人機行業(yè)工作經驗，2年及以上同等規(guī)模企業(yè)中層及以上崗位工作經驗，熟悉客戶開發(fā)到項目交付落地全過程。
4.熟悉無人機軟硬件研發(fā)制造、市場銷售、產品策劃、項目交付、投資等工作，有獨立負責一定規(guī)模項目落地的案例。
5.具有較強的客戶拓展、客戶關系維護能力。		 1.分管負責公司市場營銷，負責客戶開拓、溝通維護，完成公司下達的經營業(yè)績任務。
2.統(tǒng)籌公司業(yè)務開發(fā)、合同簽署、項目交付、財務回款等工作。
3.協助公司總經理根據業(yè)務發(fā)展加強無人機業(yè)務開發(fā)與實施團隊建設，構建培養(yǎng)業(yè)務人才梯隊。
4.建立公司對外生態(tài)合作體系，代表公司參加行業(yè)、客戶及合作伙伴組織的相關交流活動。		 社招（初試面試）
9   總經理助理 1 1.本科及以上學歷，專業(yè)不限。
2.年齡不超過40周歲（含）。
3.具有2年及以上無人機行業(yè)工作經驗，1年及以上同等規(guī)模企業(yè)總監(jiān)（主管）及以上崗位工作經驗，熟悉客戶開發(fā)到項目交付落地全過程。
4.熟悉無人機軟硬件研發(fā)制造、市場銷售、產品策劃、項目交付、投資等工作，有獨立負責一定規(guī)模項目落地的案例。
5.具有較強的客戶拓展、客戶關系維護能力。		 1.協助總經理負責公司市場營銷，完成公司下達的經營業(yè)績任務。
2.協助總經理，根據業(yè)務發(fā)展加強無人機業(yè)務開發(fā)與實施團隊建設，構建培養(yǎng)業(yè)務人才梯隊。
3.完成領導安排的其他工作。		 社招（初試面試）
10 安徽省通航無人機服務有限公司（該單位為無人機科技公司控股子公司） 副總經理 1 1.本科及以上學歷，專業(yè)不限。
2.年齡不超過40周歲（含）。
3.具有2年及以上無人機行業(yè)工作經驗，1年及以上同等規(guī)模企業(yè)總監(jiān)（主管）及以上崗位工作經驗，熟悉客戶開發(fā)到項目交付落地全過程。
4.熟悉無人機軟硬件研發(fā)制造、市場銷售、產品策劃、項目交付、投資等工作，有獨立負責一定規(guī)模項目落地的案例。
5.具有較強的客戶拓展、客戶關系維護能力。		 1.負責公司市場營銷，負責客戶開拓、溝通維護，完成公司下達的經營業(yè)績任務。
2.統(tǒng)籌公司業(yè)務開發(fā)、合同簽署、項目交付、財務回款等工作。
3.協助公司總經理，根據業(yè)務發(fā)展加強無人機業(yè)務開發(fā)與實施團隊建設，構建培養(yǎng)業(yè)務人才梯隊。
4.建立公司對外生態(tài)合作體系，代表公司參加行業(yè)、客戶及合作伙伴組織的相關交流活動。		 社招（初試面試）
11 市場經理 2 1.本科及以上學歷，專業(yè)不限。
2.年齡不超過40周歲（含）。
3.具有2年及以上政府、國企等項目招投標經驗，熟悉客戶開發(fā)到項目交付落地全過程。
4.有豐富的市場銷售實操經驗，有獨立負責一定規(guī)模項目落地的案例。
5.具有較強的客戶拓展、客戶關系維護能力。		 1.負責無人機行業(yè)應用市場開拓，完成公司下達的業(yè)績指標。
2.負責推進落實由集團和公司開發(fā)的相關項目。
3.負責業(yè)務對接、合同簽署、項目交付、回款等。		 社招（初試面試）
12 林業(yè)技術工程師 2 1.本科及以上學歷，森林保護、植物保護、林學相關專業(yè)。
2.年齡不超過40周歲（含）。
3.具有3年及以上林業(yè)有害生物防治工作經驗，具有林業(yè)專業(yè)相關中級（含）以上技術職稱。
4.具有政府、國企等項目招投標經驗。
5.熟悉病蟲害防治、森林防火等林業(yè)方向無人機應用。
6.具有林業(yè)專業(yè)相關高級技術職稱的，年齡可以適當放寬。		 1.負責林業(yè)方向無人機應用項目的可行性分析、技術路線設計及實施方案編制，包括森林資源監(jiān)測、病蟲害防治、森林防火等。
2.負責政府類招投標項目的標書撰寫、技術方案編制及投標流程跟進。
3.負責政府類項目（如林業(yè)防災、生態(tài)保護等）的申報材料撰寫、預算編制、答辯工作。
4.研究林業(yè)方向無人機應用前沿技術，推動技術成果轉化。		 社招（初試面試）
13 安徽通航飛行服務有限公司 飛行服務崗 2 1.本科及以上學歷，空中交通管理（管制方向）相關專業(yè)。
2.年齡不超過40周歲（含）。
3.持有管制基礎合格證、民用航空空中交通管制員執(zhí)照（機場管制、飛行服務簽注優(yōu)先），且執(zhí)照在有效期內。
4.具有軍民航管制從業(yè)經驗，熟悉空管法規(guī)和通航運行規(guī)章。
5.能參與飛行服務站7*24小時輪轉值班。		 1.負責低空飛行服務站日常運行。
2.負責協助辦理低空空域航線、長期計劃的申請及轉報。
3.負責飛行服務站各系統(tǒng)的業(yè)務運行，提供空域航線、飛行計劃、航空情報、航空氣象等業(yè)務咨詢服務。
4.負責接收并發(fā)布軍民航管制單位空域協同、空域調配等信息，配合做好空中特情處置和信息傳遞。		 社招（初試面試）
14 安徽省低空智聯研究院有限公司 項目經理 1 1.本科及以上學歷，計算機類、通信類、自動化類、信息類專業(yè)。
2.年齡不超過35周歲（含）。
3.具有3年及以上信息化項目管理經驗。
4.熟悉招投標工作，具有項目招投標經驗。
5.有大型項目管理工作經驗、持有項目管理（PMP等）相關證書優(yōu)先。		 1.負責公司項目管理工作。
2.負責公司牽頭的各類標準制定。
3.負責項目招投標工作。		 社招（初試筆試）
15 界首市新陽通用機場管理有限公司 管制員 2 1.本科及以上學歷，空中交通管理相關專業(yè)。
2.年齡不超過40周歲（含）。
3.具有1年及以上塔臺飛行指揮工作經驗。
4.持有有效的《民用航空人員體檢合格證》。
5.持有民航機場管制執(zhí)照且執(zhí)照在注冊有效期內，同時持飛行服務執(zhí)照或情報執(zhí)照者優(yōu)先。		 1.負責機場塔臺飛行計劃處理，軍民航空管部門動態(tài)通報。
2.負責機場塔臺管制指揮，為駐場航司（校）提供飛行服務保障。
3.完成上級領導交辦的其他工作。		 社招（初試面試）
16 通導員 1 1.本科及以上學歷，通信工程相關專業(yè)。
2.年齡不超過40周歲（含）。
3.具有1年及以上機場通信導航工作經驗。
4.持有空管電信人員執(zhí)照（無線電臺、語音記錄儀等）且執(zhí)照在注冊有效期內。		 1.負責機場弱電設備維護、維修，保障機場弱電設備正常運行。
2.保障機場的有線與無線通信正常工作。
3.負責甚高頻電臺、ADS-B、語音記錄儀、GPS 時鐘、
UPS 不間斷電源等通信設備的維護工作。
4.負責本專業(yè)人員的業(yè)務培訓，并制定年度培訓計劃。
5.完成上級領導交辦的其他工作。		 社招（初試面試）
17 氣象員 1 1.本科及以上學歷，氣象學相關專業(yè)優(yōu)先。
2.年齡不超過40周歲（含）。
3.持有民航氣象觀測執(zhí)照。
4.同時持有民航氣象預報執(zhí)照優(yōu)先。		 1.負責機場區(qū)域內氣象業(yè)務運行保障工作。
2.收集各類天氣資料，記錄和編發(fā)機場天氣報告，向航空氣象用戶提供航空氣象情報服務。
3.完成上級領導交辦的其他工作。		 社招（初試面試）
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