2025年池州石臺(tái)縣融媒體中心公開招聘工作人員公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號(hào))和中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào))規(guī)定，現(xiàn)就2025年石臺(tái)縣融媒體中心使用編制面向社會(huì)公開招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

(一)面向社會(huì)、公開招聘;

(二)民主公正、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu);

(三)統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。

二、招聘計(jì)劃

2025年石臺(tái)縣融媒體中心招聘計(jì)劃共3名，具體崗位及條件詳見附件1。

三、招聘對(duì)象及條件

(一)招聘對(duì)象主要為國家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆本科及以上畢業(yè)生，且必須符合以下條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.崗位所需的專業(yè)或技能條件;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.崗位所需的其他條件。

公開招聘人員崗位計(jì)劃表中的“35周歲及以下”為“1989年 6月1日(含)及以后出生”。

“專業(yè)”參照《安徽省2025年考試錄用公務(wù)員參考專業(yè)目錄》等。畢業(yè)證書上專業(yè)后面括號(hào)里的信息只能代表所學(xué)內(nèi)容有所涉及，不能認(rèn)定為專業(yè)(“專業(yè)目錄”中自帶括號(hào)的除外)，考生只能以括號(hào)外的專業(yè)名稱報(bào)考相符合的崗位。考生不能憑專業(yè)(學(xué)業(yè))證書、結(jié)業(yè)證書、輔修證書、畢業(yè)證書上的輔修專業(yè)報(bào)考。

(二)有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.不符合崗位招聘條件的人員;

2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.現(xiàn)役軍人;

4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6.按照國家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

7.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

(三)報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

四、招聘程序

(一)發(fā)布公告

2025年6月27日起在石臺(tái)縣人民政府網(wǎng)(https://www.ahshitai.gov.cn/)、池州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(https://czsrsj.chizhou.gov.cn/home.html)、池州市人事考試網(wǎng)(https://czsrsj.chizhou.gov.cn/rskszx/)統(tǒng)一發(fā)布招聘公告和崗位計(jì)劃表。

(二)報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名方式：本次招聘考試報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

2.報(bào)名時(shí)間：2025年7月7日-7月11日 上午8：00-

12：00，下午2：30-5：30。逾期不再受理。

3.報(bào)名地點(diǎn)：石臺(tái)縣人力資源和社會(huì)保障局二樓事業(yè)單位人事管理股(石臺(tái)縣仁里鎮(zhèn)和平南路勞動(dòng)巷3號(hào)，聯(lián)系電話：0566-3295055)。

4.報(bào)名所需材料：

報(bào)名人員請(qǐng)自行下載《石臺(tái)縣融媒體中心2025年公開招聘工作人員報(bào)名資格審查表》(附件2)并填寫完整，填寫的信息必須與本人實(shí)際情況相一致，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格，并按要求張貼近期2寸免冠證件照片。

報(bào)名人員需同時(shí)提供以下材料：本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(崗位有要求的)等材料的原件和復(fù)印件1份，近期兩寸正面免冠同底照片2張。

其中:(1)2025年畢業(yè)尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的人員，可憑學(xué)?；蚴?、市教育主管部門出具的書面證明和有關(guān)證件材料辦理報(bào)名。此類人員須于2025年12月31日前提供相關(guān)證書原件到石臺(tái)縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理股，逾期不能提供的，取消其聘用資格。

(2)機(jī)關(guān)或事業(yè)單位正式在編人員，需按人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明材料。

根據(jù)安徽省物價(jià)局、安徽省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定，按每人45元標(biāo)準(zhǔn)收取筆試費(fèi)用，在報(bào)名時(shí)繳納。

5.資格審查。報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查，資格審查合格人員名單在石臺(tái)縣人民政府網(wǎng)發(fā)布。資格審查合格的，發(fā)放考試通知書。領(lǐng)取考試通知書時(shí)間另行通知。

報(bào)考者的資格審查工作貫穿本次公開招聘全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合報(bào)名條件，弄虛作假等，報(bào)名或聘用資格一律無效，且責(zé)任自行承擔(dān)。

6.開考比例。為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，應(yīng)聘同一崗位的人員，資格審查合格人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例不低于3:1。不足規(guī)定開考比例的，取消崗位招聘計(jì)劃。

(三)考試

采取筆試和專業(yè)測(cè)試相結(jié)合的方式進(jìn)行?？荚嚂r(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

1.筆試

筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)理論相關(guān)知識(shí)(公共基礎(chǔ)知識(shí)占40%，專業(yè)知識(shí)占60%),滿分100分，考試時(shí)間為120分鐘。

為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)立最低控制合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

2.專業(yè)測(cè)試

根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員筆試成績(jī)，從高分到低分順序，新媒體采編崗位按1：10確定參加專業(yè)測(cè)試人選;電子信息工程技術(shù)崗位按1：5確定參加專業(yè)測(cè)試人選。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為參加專業(yè)測(cè)試人選。若當(dāng)天實(shí)際參加專業(yè)測(cè)試人員數(shù)少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的，考生專業(yè)測(cè)試成績(jī)需達(dá)到70分以上(含)，方可進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié)。

報(bào)考新媒體采編崗位采取技能考核(根據(jù)提供的視頻素材和文字材料完成短視頻制作)方式進(jìn)行;電子信息工程技術(shù)崗位采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，滿分均為100分。專業(yè)測(cè)試成績(jī)低于60分的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

(四)成績(jī)合成

考生最終成績(jī)按以下方式計(jì)算：

新媒體采編崗位：筆試成績(jī)×0.4+專業(yè)測(cè)試成績(jī)×0.6;電子信息工程技術(shù)崗位：筆試成績(jī)×0.6+專業(yè)測(cè)試成績(jī)×0.4計(jì)算。最終成績(jī)保留2位小數(shù)，小數(shù)點(diǎn)第三位四舍五入。

最終合成成績(jī)確定后在石臺(tái)縣人民政府網(wǎng)公布。

(五)體檢考察

根據(jù)應(yīng)試人員最終成績(jī)，從高分到低分，按招聘崗位計(jì)劃1:1比例確定體檢對(duì)象(如最終成績(jī)相同的，報(bào)考新媒體采編崗位的考生按專業(yè)測(cè)試成績(jī)高者優(yōu)先;報(bào)考電子信息工程技術(shù)崗位的考生按筆試成績(jī)高者優(yōu)先。若各項(xiàng)成績(jī)均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布)。

體檢由石臺(tái)縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施，在二級(jí)甲等以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由考生自理。

體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

在體檢環(huán)節(jié)因孕待檢人員，應(yīng)在產(chǎn)后國家規(guī)定的產(chǎn)假結(jié)束之日前向招聘單位主管部門提出補(bǔ)檢書面申請(qǐng)，逾期未申請(qǐng)視為自動(dòng)放棄，不再遞補(bǔ)。

對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察?？疾旃ぷ饔烧衅竼挝唤M織實(shí)施?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及是否需要回避等方面的情況。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神，各單位組織考察時(shí)要采取查詢工作平臺(tái)(查詢平臺(tái)：中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢專欄http://zxgk.court.gov.cn)、個(gè)別談話、與考察對(duì)象面談等方式，深入了解考察對(duì)象信用情況，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位應(yīng)試人員中，按最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，體檢、考察遞補(bǔ)各不超過2次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。

(六)公示與聘用

對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在石臺(tái)縣政府網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。

經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由招聘單位按照規(guī)定將有關(guān)材料報(bào)送石臺(tái)縣人力資源和社會(huì)保障局辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。對(duì)違反公開招聘規(guī)定或未能在2025年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷學(xué)位證書的報(bào)考人員，取消其聘用資格。

對(duì)未在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員，取消其聘用資格。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號(hào))和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號(hào))規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

五、紀(jì)律要求

招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督。對(duì)違反考試、聘用工作紀(jì)律的考生和工作人員，視情節(jié)輕重，按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。

監(jiān)督電話:石臺(tái)縣紀(jì)委監(jiān)委派駐縣委辦監(jiān)察組0566-6022092

上述監(jiān)督電話于工作日正常辦公時(shí)間使用。

六、其他事項(xiàng)

(一)本方案由石臺(tái)縣人力資源和社會(huì)保障局、石臺(tái)縣融媒體中心負(fù)責(zé)解釋。

(二)本次招考除首次公告在池州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、池州市人事考試網(wǎng)和石臺(tái)縣人民政府網(wǎng)發(fā)布外，其他事宜均以石臺(tái)縣人民政府網(wǎng)作為官方信息發(fā)布渠道，請(qǐng)考生密切關(guān)注并按要求參加各環(huán)節(jié)招聘工作。凡未按要求參加的，視為放棄該環(huán)節(jié)和下一招聘環(huán)節(jié)資格。

(三)應(yīng)聘者在招聘期間特別是考核前務(wù)必保持通訊暢通，通訊方式有變更的，應(yīng)主動(dòng)告知。因無法與應(yīng)聘者取得聯(lián)系造成的后果，由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。

本次統(tǒng)一組織的招聘考試，不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

咨詢電話：

石臺(tái)縣融媒體中心0566-6029459

石臺(tái)縣人力資源和社會(huì)保障局0566-3295055

咨詢時(shí)間：

工作日8：00-12：00，14：30-17：30

附件：

1.2025年石臺(tái)縣融媒體中心公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表

2.石臺(tái)縣融媒體中心2025年公開招聘工作人員報(bào)名資格審查表

石臺(tái)縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2025年6月27日

附件1：2025年石臺(tái)縣融媒體中心公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表.xls【22 KB】

附件2：石臺(tái)縣融媒體中心2025年公開招聘工作人員報(bào)名資格審查表.docx【13.28 KB】