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2025年武威市消防救援支隊(duì)招聘消防文員公告
2025-06-28 16:30:58閱讀()武威消防為進(jìn)一步加強(qiáng)全市財(cái)務(wù)隊(duì)伍建設(shè),配齊配強(qiáng)以在編人員為主體、聘用人員為補(bǔ)充的財(cái)務(wù)專業(yè)隊(duì)伍,現(xiàn)面向社會公開招錄聘用制消防文員2名。特此公告。
一、用工性質(zhì)及崗位設(shè)置
(一)招聘單位:武威市消防救援支隊(duì)
(二)招聘人數(shù):招聘消防文員2名,性別不限。
1、武威市民勤縣消防救援大隊(duì)招聘1人(會計(jì)崗位)
2、武威市古浪縣消防救援大隊(duì)招聘1人(會計(jì)崗位)
(三)用工性質(zhì):聘用合同制
(四)崗位職責(zé):負(fù)責(zé)日常賬務(wù)處理、預(yù)決算編制、資產(chǎn)管理等上級交辦的其他工作。
二、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件
1.戶籍要求:具有中華人民共和國國籍的公民,且具有甘肅省內(nèi)常住戶口。
2.基本要求:
(1)遵守憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;
(2)具有良好的職業(yè)道德和適應(yīng)崗位需要的身體條件;
(3)遵紀(jì)守法,保守秘密,政治素質(zhì)高,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心;
(4)熱愛消防事業(yè),能夠適應(yīng)24小時(shí)執(zhí)勤備戰(zhàn)工作需要;
(5)男性身高165厘米以上,女性身高160厘米以上,雙眼裸眼視力不低于4.5(經(jīng)準(zhǔn)分子手術(shù)后半年以上,雙眼視力均達(dá)到4.8以上,無并發(fā)癥,眼底檢查正常,合格),身體協(xié)調(diào)性良好。
3.年齡要求:
35周歲以下(1990年6月27日以后出生)。
4.學(xué)歷要求:
具有會計(jì)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷,報(bào)考人員的學(xué)歷應(yīng)是國家教育行政主管部門認(rèn)可的學(xué)歷,并取得初級會計(jì)專業(yè)技術(shù)資格證書及以上(取得中、高級會計(jì)專業(yè)技術(shù)資格證書的優(yōu)先考慮)。
5.崗位要求:
(1)熟悉掌握國家財(cái)經(jīng)制度,具備履行財(cái)務(wù)崗位職責(zé)所需的理論水平、專業(yè)知識和基本技能;
(2)具有一年以上會計(jì)崗位工作經(jīng)歷(需提供相關(guān)證明),具有行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
(3)熟悉會計(jì)制度及行政事業(yè)單位會計(jì)準(zhǔn)則,熟練使用行政單位會計(jì)賬務(wù)系統(tǒng)及辦公軟件,能編制行政單位預(yù)、決算及會計(jì)報(bào)表等財(cái)務(wù)工作,對財(cái)政一體化預(yù)算一體化等財(cái)務(wù)系統(tǒng)熟悉者優(yōu)先。
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(二)下列情形之一者不予招聘
1.受過刑事處罰或者治安管理處罰的;
2.有犯罪嫌疑尚未查清的;
3.有吸食毒品、聚眾斗毆、尋釁滋事、猥褻、盜竊等不良行為的;
4.被執(zhí)法執(zhí)紀(jì)部門立案并正在審查的;
5.有大額網(wǎng)絡(luò)借貸(5萬元以上),有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄、網(wǎng)絡(luò)賭博行為的;
6.因違紀(jì)違規(guī)、非正常原因被消防救援隊(duì)伍開除、辭退(離職)的人員;
7.本人或家庭成員、近親家屬因涉嫌“黑惡勢力”被公安機(jī)關(guān)掃黑除惡立案調(diào)查的;
8.參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的,曾擁有海外國籍的,或境內(nèi)外從事顛覆我國政權(quán)活動(dòng)的;
9.有酒駕、醉駕及嚴(yán)重交通肇事行為的,法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定的其他情形的人員。
三、招聘程序
采取公開招聘的方式,由武威市消防救援支隊(duì)及各縣區(qū)消防救援大隊(duì)(站)共同組織實(shí)施,按照“報(bào)名初審、政治審查、理論考核、面試、體格檢查、人選確定、簽訂勞動(dòng)合同”等程序依次進(jìn)行。
(一)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間:
2025年6月27日—7月4日(周六、周日除外)
上午:8:30-11:40
下午:14:30-17:40
2.報(bào)名地點(diǎn):
(1)武威市涼州區(qū)消防救援大隊(duì)(康寧消防救援站)
聯(lián)系人:張旭
聯(lián)系電話:15193559408
地址:甘肅省武威市涼州區(qū)民勤路426號
(2)天祝藏族自治縣消防救援大隊(duì)(華瑞消防救援站)
聯(lián)系人:郭鑫
聯(lián)系電話:15393503284
地址:天祝藏族自治縣華藏寺鎮(zhèn)城北新區(qū)旦馬路51號
(3)古浪縣消防救援大隊(duì)(定寧消防救援站)
聯(lián)系人:錢宛煜
聯(lián)系電話:19993560811
地址:武威市古浪縣消防救援大隊(duì)(昌松路665號)
(4)民勤縣消防救援大隊(duì)(昌寧消防救援站)
聯(lián)系人:馮國澤
聯(lián)系電話:15769352703
地址:甘肅省武威市民勤縣三雷鎮(zhèn)大灘路36號
3.報(bào)名時(shí)需本人攜帶以下資料:
(1)下載并填寫此公告后的附件1:《武威市消防救援支隊(duì)2025年公開招聘消防文員報(bào)名登記表》一份;
(2)下載并填寫此公告后的附件2:《武威市消防救援支隊(duì)2025年公開招聘消防文員政治審查表》一份,并前往相應(yīng)機(jī)構(gòu)審查蓋章;
(3)下載并填寫此公告后的附件3:《武威市消防救援支隊(duì)2025年公開招聘消防文員信息登記表》一份;
(4)二代居民身份證(正反面)、戶口本【首頁、戶主頁、本人頁、直系親屬頁(直系親屬系本人父母及其配偶)】、學(xué)歷證、學(xué)位證原件及復(fù)印件,以上復(fù)印件各兩份;
(5)攜帶有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》和《中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》各兩份(登錄學(xué)信網(wǎng),注冊打印);
(6)會計(jì)專業(yè)技術(shù)資格證書原件及復(fù)印件兩份;
(7)會計(jì)崗位工作時(shí)長證明;
(8)近期1寸免冠漸變藍(lán)底照片5張、白底4張(照片背面?zhèn)渥⑿彰吧矸葑C號);
(9)近半年內(nèi)個(gè)人征信報(bào)告;
(10)6月27日以后的本人無犯罪記錄證明。
4.資格審查:
招聘單位將根據(jù)本公告設(shè)定的報(bào)考條件對報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。報(bào)考人員所提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。對提供虛假材料或隱瞞欺騙者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消報(bào)名資格。
(二)考試、體格檢查
1.考試:考試工作由武威市消防救援支隊(duì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施,支隊(duì)紀(jì)委負(fù)責(zé)對考試全過程進(jìn)行監(jiān)督。
(1)考試具體時(shí)間及地點(diǎn)將在身份復(fù)核后組建“考生工作”微信群,并通知相關(guān)招錄工作事宜。
(2)考試采取理論考核、面試的方法進(jìn)行??偝煽?yōu)槔碚摽己?、面試成績之和,理論考核成績?0%,面試成績占40%(總成績=理論考核成績×60%+面試成績×40%)。其中,理論考核主要考查應(yīng)聘人員財(cái)務(wù)會計(jì)類專業(yè)知識的掌握程度;面試主要考查應(yīng)聘人員個(gè)人綜合素質(zhì)、溝通協(xié)調(diào)能力、思想政治表現(xiàn)、職業(yè)道德等。面試人員攜帶證件到指定地點(diǎn)(具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)參加面試。面試實(shí)行百分制,每人限時(shí)10分鐘,面試人員隨機(jī)抽簽確定順序。面試成績按照“去掉一個(gè)最高分和最低分并求平均分”方法計(jì)算確定。
(3)排名確定后在武威市消防救援支隊(duì)微信公眾號向社會公布排名結(jié)果。排名相同時(shí),優(yōu)先招聘理論考核成績較高者。
2.體檢:
(1)按擬招聘人員總成績由高分到低分依次排序,等額確定體檢、考察對象。
(2)體檢參照《應(yīng)征入伍公民體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。由武威市消防救援支隊(duì)統(tǒng)一組織實(shí)施,確定時(shí)間、地點(diǎn),體檢者不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。
(3)對于在體檢過程中,弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的體檢者,取消資格。體檢不合格的視為淘汰,按考評成績排序依次等額遞補(bǔ)。
四、人員管理及相關(guān)待遇
(一)按照“誰使用、誰管理、誰負(fù)責(zé)”的原則,招聘的消防文員由武威市消防救援支隊(duì)和各縣(區(qū))消防救援大隊(duì)(站)共同管理,按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》規(guī)定,按照支隊(duì)、大隊(duì)工作安排實(shí)行上下班工作制。
(二)聘用人員工資根據(jù)《政府專職消防隊(duì)經(jīng)費(fèi)管理辦法(暫行)》發(fā)放,由基本工資、工齡工資、備勤費(fèi)、伙食費(fèi)、服裝費(fèi)等構(gòu)成。按相關(guān)規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金,個(gè)人承擔(dān)部分在工資中扣繳。正式錄用后按規(guī)定每年享受年休假。
(三)交通出行、子女入學(xué)入托、景點(diǎn)門票減免等享受國家綜合性消防救援隊(duì)伍人員同等優(yōu)待政策。
(四)鼓勵(lì)消防文員在職期間參加各類職業(yè)技能培訓(xùn)、鑒定。
(五)按照《消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)》開展職業(yè)健康監(jiān)護(hù),為消防文員建立職業(yè)健康檔案。
(六)因工受傷、致殘或死亡的,按照規(guī)定進(jìn)行工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定,落實(shí)各項(xiàng)工傷及政策撫恤待遇。
(七)體檢費(fèi)和服裝費(fèi)用由招錄對象自行承擔(dān),完成在崗培訓(xùn)(試用期)且實(shí)際工作6個(gè)月后由單位補(bǔ)發(fā),未完成培訓(xùn)或?qū)嶋H工作時(shí)間不足的不予以發(fā)放。
五、人員確定、公示和聘用
1.人選確定。根據(jù)綜合成績從高到低進(jìn)行排名,擬定招聘人選,確定擬聘用人員名單。
2.公示。根據(jù)政審、考試、體檢情況,由武威市消防救援支隊(duì)提出擬聘用人員名單并面向社會公示(公示期為5個(gè)工作日),接受社會監(jiān)督。公示期間,對署名反映的問題由武威市消防救援支隊(duì)進(jìn)行核實(shí),查證屬實(shí)的取消聘用資格。
3.聘用。經(jīng)公示無異議的人員,受聘人員與武威市消防救援支隊(duì)、用人單位簽訂三方勞動(dòng)合同,(第一期合同期限為1至2年,第二期合同期限為3至5年,第三期合同應(yīng)為無固定期限勞動(dòng)合同)。上崗前由單位進(jìn)行在崗培訓(xùn),實(shí)行全程淘汰制,在試用期內(nèi)違反紀(jì)律、規(guī)定的不予簽訂合同。
4.人員補(bǔ)聘。擬聘用人員在培訓(xùn)期間自動(dòng)放棄或經(jīng)培訓(xùn)考核不合格者,或有符合應(yīng)當(dāng)依法解除勞動(dòng)關(guān)系情況的,與相關(guān)聘用人員解除勞動(dòng)關(guān)系,相應(yīng)空缺指標(biāo)進(jìn)行補(bǔ)聘。
補(bǔ)聘從參加面試,但未被確定為擬聘用人員中按綜合成績由高到低依次進(jìn)行補(bǔ)聘,時(shí)間不超過30日,即從已確定人員在崗培訓(xùn)之日起至補(bǔ)聘截止之日,期限為30日。
六、合同終止與解聘
聘用期內(nèi),招聘人員不能勝任本職工作、嚴(yán)重違反用工單位規(guī)章制度、違法違紀(jì)行為和嚴(yán)重違反勞動(dòng)合同行為的,予以解除勞動(dòng)合同。用工單位每年對聘用人員進(jìn)行考核,包括履職盡責(zé)、遵章守紀(jì)、教育培訓(xùn)等,連續(xù)兩次年度考核不合格的,依法解除勞動(dòng)關(guān)系。符合《中華人民共和國勞動(dòng)法》《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等關(guān)于解除或者終止勞動(dòng)合同規(guī)定的,應(yīng)當(dāng)依法解除或者終止勞動(dòng)合同。
七、報(bào)名時(shí)間
2025年6月27日至7月4日。
八、本公告內(nèi)容最終解釋權(quán)歸武威市消防救援支隊(duì)所有。
九、此次招聘以本公告為準(zhǔn),凡與本公告不一致的一律作廢。
附件1:武威市消防救援支隊(duì)2025年公開招聘消防文員報(bào)名登記表
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